作者：王曉瑜 核稿：雷 偉
本網(wǎng)訊 7月15日下午，我校在新城校區(qū)行政樓三樓會議室舉行2022年職稱制度宣講會，各學(xué)院部分教師、各單位其他專業(yè)技術(shù)人員百余人參加會議。會議由人事處處長雷偉主持。
會上，雷偉就《延安大學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作實施辦法》《延安大學(xué)思想政治理論課教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審辦法（試行）》《延安大學(xué)實驗技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審辦法（試行）》修訂的背景、指導(dǎo)思想、主要思路等進行了介紹，就職稱方案修訂的核心指標、主要內(nèi)容、具體條款等進行了詳細解讀。人事處副處長高巖就教師普遍關(guān)心的教學(xué)工作量、職稱評價標準變化情況、代表作積分量化制、評審信息化等問題進行了解答。師資科科長鮑潤遼就2022年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作進行了布置安排。
雷偉強調(diào)，本次職稱制度方案的系列文件修訂，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視、全校教職員工關(guān)注程度極高的一次，希望通過此次職稱制度宣講會讓更多的教師了解新職稱文件精神，盡快孰知職稱評審的核心內(nèi)容和修改內(nèi)容，為今年職稱評審工作順利推進打下堅實基礎(chǔ)。
會后，人事處工作人員與部分教師就職稱評審相關(guān)問題進行了交流。
